È il modulo della piattaforma e-working che sovrintende alla gestione delle risorse umane, alla rilevazione delle presenze e alla programmazione e monitoraggio delle attività lavorative, alla gestione programmata ed organizzata delle richieste di permessi e ferie in modo da poter coordinare l’organico aziendale.

Vantaggi e funzionalità

• Definire e gestire l’organigramma;
• Registrare le anagrafiche del personale in modo integrato e completo, grazie all’archiviazione ottica e all’associazione dei documenti relativi a titolo di studio, attestati professionale, e in generale di tutti i documenti di pertinenza dell’addetto
• Gestire le assegnazioni delle funzioni e delle mansioni (compiti) in modo del tutto semplice e sicuro;
• Gestire e controllare degli ingressi, delle uscite, delle assenze, dei permessi, delle trasferte, delle reperibilità e delle ferie;
• Trasmettere i dati a programmi di gestione di Paghe e Stipendi;
• Caricare automaticamente i dati dalle altre gestioni per rilevazione costo orario per singola unità lavorativa;
• Gestire facilmente i piani di lavoro, la calendarizzazione delle attività programmate, l’ordinamento per priorità e la gestione turnazione del personale;
• Attribuire le diverse persone impiegate alle commesse, con registrazione delle attività lavorative connesse, con possibilità di misurare il tempo ed il relativo costo per attività lavorativa e per commessa;
• Avere una completa gestione e valutazione dei diversi carichi di lavoro.

w-RPR	Gestione Presenze
w-WPL	Gestione Attività e Piani di Lavoro